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SALES DIRECTOR B2B
ERFOLG MIT FAMILIENSINN
Wir sind Sicht- und Sonnenschutzexperten – und das schon seit 1878. Unsere langjährige Erfahrung in diesem Bereich half uns dabei, uns vor nunmehr über 20 Jahren als erster Onlinehändler für Sicht- und Sonnenschutz zu etablieren. Seitdem haben wir uns im B2C-Bereich durch unsere eigenen Onlineshops (z.B. Jalousiescout) stetig weiterentwickelt und im B2B Bereich durch den konsequenten Aufbau der Marke Rojaflex unser Portfolio erweitert. Trotz unseres rasanten Wachstums und unserer Innovationsfreude sind wir nach wie vor ein Familienunternehmen geblieben. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen dynamischen und analytischen Sales Director für den B2B-Bereich. Wir bieten diese Stelle hybrid an. Regelmäßige Präsenz in unserem Büro im Süden von München ist nach Absprache erforderlich.
TO DOS: DAS BRINGT DER JOB
- Entwicklung und Umsetzung einer umfassenden Go-to-Market-Strategie für Händler-/Distributoren-, Projekt- und Einzelhandelskanäle im Bereich B2B
- Definition und Umsetzung von Vertriebszielen, Preisstrategien und bereichsweiten Wachstumsplänen
- Gesamtverantwortung für den Bereich B2B – von der Erschließung neuer Markt- und Kundensegmente bis zur Bestandskundenentwicklung
- Repräsentation des Unternehmens auf Messen, Branchenevents und bei Kundenterminen
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung eines leistungsstarken Vertriebsteams
- Etablierung klarer KPIs, Motivationssysteme und Performance-Zyklen
MUST HAVES: DAS BRINGEN SIE MIT
- Mehrjährige Erfahrung in der Leitung eines B2B-Vertriebsteams, idealerweise im Sicht- und Sonnenschutz oder ähnlichen Branchen
- Tiefes Verständnis von Vertriebskennzahlen und datenbasierter Entscheidungsfindung
- Erfahrung im Umgang mit CRM- und BI-Tools (z.?B. Power BI)
- Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten in deutscher und englischer Sprache
- Regelmäßige Anwesenheit vor Ort in Hohenschäftlarn bei München sowie hohe Reisebereitschaft
- Strategische Denkweise, gepaart mit einer Hands-On-Mentalität und der Fähigkeit, als Treiber Veränderungen voranzubringen
UNSERE PERFORMANCE: DAS BIETEN WIR IHNEN
- Eine zentrale Rolle in einem dynamischen und wachstumsorientierten Unternehmen
- Gestaltungsspielraum und Verantwortung für strategische Entscheidungen
- Mitglied des erweiterten Management-Teams und direkte Berichtslinie an den CEO
- Ein motiviertes Team, eine offene Unternehmenskultur und kurze Entscheidungswege
- Attraktives Vergütungspaket
- Hybrides Arbeiten
- 32 Urlaubstage im Jahr
Als moderner Mittelständler wertschätzen wir Vielfalt. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Alter, Nationalität, Religion und sexueller Orientierung. Unser Familienunternehmen steht für Zusammenhalt, Loyalität und gegenseitigen Respekt.
CONTACT US: WIR FREUEN UNS, SIE KENNENZULERNEN
Wir freuen uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bevorzugt über das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Submit application
Hybrid work 
Scope of activities
Sales and commerceCareer level
ExecutiveWorking time
Full timeLocations
Zechstr. 1-7, 82069 Hohenschäftlarn, GermanyHybrid work
Employment type
Permanent employment
In unserem Familienunternehmen ist uns eine persönliche und freundliche Atmosphäre wichtig. Uns interessieren nicht nur Namen und Berufsbezeichnungen, sondern vor allem die Menschen dahinter.